你没有成功，是因为没有人告诉你，成功的人他们都拥有这3种特征
身在职场的我们想要自己不被随波逐流，成为滚滚洪流中的普通一员，那么我们只有通过自己的不断努力，以此不断提升自己的综合素质，不断的完善优化自己的工作能力，那么我们就可以借此改变自己，改变自己的命运。
你没有成功，是因为没有人告诉你，成功的人他们都拥有这3种特征
然而自己想要取得那不可多得的幸运机会，除开自己不断努力进取之外，就再没有其他更好的方法。但是我们放眼职场，放眼身边的人，又有谁不再努力着呢？为此要想自己成为其中最为幸运的人之一，就需要讲究方法，因为成功可以复制，只要你找对方法。
为此经过我的观察与总结，但凡经过自己努力最终获取成功的人，他们身上都至少具备以下这三种特征。分别是“自信”、“自力”和“自强”。
你没有成功，是因为没有人告诉你，成功的人他们都拥有这3种特征
自信是一种人生态度，是自己对自己的肯定与认同。
美国作家爱默生说：”自信是成功的第一秘决“
丘吉尔在62岁时才当上英国的总统，他在回忆录中写到，“相信自己，才会成功”。
丘吉尔在爱尔兰出生，直到中学毕业其实他的成绩并不理想，老师也曾一度认为他的智商低下，反应迟钝。但是丘吉尔却对自己充满信心，他学习英文并从军，利用空余时间翻阅各种书籍，学习各种文化知识。期间也经历种种磨难与不如意，但是他始终相信只要自己通过努力就一定能取得好成绩。最终他成为了优秀的政治家，并成功当选英国的总统，在二战期间带领英国人民参与反法西期战争，并取得胜利。因此自信的人总是能够先人一步，只要自己朝着自己的想法努力，就能取得不错的成绩。
你没有成功，是因为没有人告诉你，成功的人他们都拥有这3种特征
爱因期坦说过：自信是向成功迈出的第一步。
在我们的人生成长历程中，我们总是会经历各种磨难与不公平，但是只要自己相信通过自己的不懈努力可以改变自己的处境，自己朝着这个方向不停的学习与提升自己，总能取得成绩。有家庭贫穷的小孩，就是因为家庭贫困，他们所在家庭没有足够的金钱支撑他们读书学习或购买学习用品，但是这些同学，通过努力最终都能考上理想的大学。因为他们一直保持乐观与自信，他们相信自己通过努力学习，读书是能够改变命运的。
当然还是有很多同学在面对贫穷、无助、艰难时，主动妥协于现实并否定自己的努力，认为自己不管如何努力，都不可能取得好成绩，不可能通过学习改变自己的命运，为此他们早早的就在学习道路上主动放弃了自己。当然最终正如他们自己所期待的一样，他们慢慢消沉在求学的路上，困难已经吓得他们失去了勇气，对知识能够改变命运他们失去了信心。
你没有成功，是因为没有人告诉你，成功的人他们都拥有这3种特征
踏入职场的我们也是基于同一条线上起跑，面对相同的工作环境，面对不熟悉的工作内容与职场规则。但是最终自信的人总是能够脱颖而出，因为自信所以工作充满激情与不服输，因为自信自己能够作好这份工作，因为自信所以对未来充满期待，所以他们能够一次一次的完成看似不可能的工作任务，取得看似不可能的成绩。
我们需要自信，但是我们拒绝自负。
自信是一种美德，是对自己能力的肯定与认同，但是也不能因此而盲目的相信自己，错误的评估自己，不能因此而缺乏必要的分析与判断，不要小觑身边的任何一人，不然将会因自己的盲目自信、错误的评估、不听他们善意的提醒而导致自己的失败，这是自负的最佳表现。
巴尔扎克曾经说过：自满、自高自大和轻信，是人生的三大暗礁。
而在历史上因为自负而付出惨痛代价的案例比比皆是，如越王夫差、庞涓、拿破仑、项羽等。哪一位不是因为自己的自负与自大，最后付出了惨痛的教训，甚至一些人为此付出生命作为代价。
你没有成功，是因为没有人告诉你，成功的人他们都拥有这3种特征
01.如何培养自己的自信之-努力学习，提升自己的专业技能与综合素质。
自信来源于自己对工作的熟悉和自身能力的完全信任，为此努力学习知识、提升自己的专业能力与综合素质的培养、是提升自己自信的第一要务。
只要自己通过学习，掌握更多的专业知识，才能更加从容自信的面对工作中所遇到的所有困难。
英国著名影视演员、导演、编剧卓别林先生曾经说过：
人必须有自信，这是成功的秘密。要做好一份工作，首先我们需要具备自信，只有自己相信自己，任何工作的顺利完成才有可能。
你没有成功，是因为没有人告诉你，成功的人他们都拥有这3种特征
02.如何培养自己的自信之-提升自己的专业能力与知识结构，系统性的思考与分析问题。
自信能够扩大我们看待问题的认知范围，能够更加全面系统的看待自己所面临的问题全貌。为此我们在对问题思考时，就需要对问题更加全面系统的分析与掌握，保证自己最终得出的结论更加全面、真实、有效，更能够提升自己完成工作的自信。
经过全面分析逐项完成，逐步提升自己的工作兴趣与完成工作的信心，树立起自己能够独立解决相似问题的信心。同时把思考、分析问题的方法格式化，让自己养成系统思考、分析问题的习惯，让自己无论从什么时候开始思考、分析问题，都能得出全面、真实、有效的答案。因为自己具备系统分析问题，慢慢培养自己解决困难的自信，从而让自己将更加积极主动的思考、分析、解决问题，形成良性循环。
你没有成功，是因为没有人告诉你，成功的人他们都拥有这3种特征
03.如何培养自己的自信之-把复杂的工作逐个分化成小目标，逐个用心的完成。
自己全面系统的分析问题与解决问题的方法后，还需要我们更加细心的去完成。
而自信的人更懂得如何把复杂的问题简单化，懂得运用方法把复杂的问题分解成多个小问题，再逐个解决每一个小问题，把所有解决的小问题串联起来，整个复杂的问题自然也就能够迎刃而解。
日本选手山田本人取得国家马拉松冠军的秘密就是他每次比赛前，都把比赛路线仔细的观察一遍，并把沿途比较醒目的标志画下来，一直到终点。比赛开始后他就奋力冲向第一个目标，然后再跑向第二个目标，就这样，40多公里的赛程，被他分解成若干个小目标，然后就一个一个的去完成好每一个小目标，当每一个小目标都完成后，他也就轻松的跑完了全程马拉松比赛，这就是他成功的秘密。
你没有成功，是因为没有人告诉你，成功的人他们都拥有这3种特征
04.如何培养自己的自信之-随时保持一颗谦虚务实的学习态度。学习永远都在路上。
孔子在《论语.述而》中有说到“三人行必有我师”、《论语·公冶长》中有说到”敏而好学，不耻下问“。
其实以上两句话都是在告诫我们应该谦虚，不能因为自信而自大。善于发现身边每一人的优点，善于向他们学习自己所需要的知识。为此我们在工作中除了要保持一颗自信的心态外，还需要时刻保持一颗愿意向他人学习的谦虚态度，愿意向暂时不如自己的人请教各位问题。
经过我们一系列的学习与注意，我们就能够提升自己的专业技能，完善我们的综合素养，让自己养成系统思考问题的习惯，并懂得如何化解困难分解矛盾，慢慢的随着问题的不断解决与学习的提升，自信的颗子就能在我们每一位朋友的心里扎根发芽并开出灿烂的花朵。
